Interkulturelle Beratung fürdie deutsch-ungarischeZusammenarbeit

Das interkulturelle Coaching mit Anikó war besonders hilfreich, da sie kulturelle Unterschiede anhand realer und alltäglicher Situationen am Arbeitsplatz anschaulich und gut strukturiert vermittelt hat. Anhand konkreter Beispiele hat sie dabei geholfen zu verstehen, warum dasselbe Verhalten oder dieselbe Art der Kommunikation in den beiden Kulturen unterschiedlich interpretiert wird. Auch für einige frühere Missverständnisse lieferte sie logische und praxisnahe Erklärungen, die sich unmittelbar in der gemeinsamen Arbeit anwenden lassen. Besonders wertvoll war, dass das Coaching nicht auf der theoretischen Ebene blieb, sondern konkrete Verhaltensmuster und Lösungsvorschläge vermittelte. Nach dem Coaching war eine deutlich bewusstere Kommunikation und Zusammenarbeit spürbar. Ich empfehle das Coaching auch anderen, die in einem deutsch-ungarischen Arbeitsumfeld tätig sind, uneingeschränkt weiter.

Unsere Kommunikationsagentur arbeitet mit mehreren international tätigen Unternehmen unter deutscher Führung zusammen. Daher ist es für uns von grundlegender Bedeutung, kulturelle und unterschiedliche Denkweisen zu verstehen, um eine möglichst effektive Zusammenarbeit zu gewährleisten. Das Einführungstraining war sehr inspirierend. Bereits während der theoretischen Einführung erinnerten sich unsere Kolleginnen und Kollegen an zahlreiche konkrete Situationen aus dem Arbeitsalltag, die Anikó dabei half, aus einer neuen Perspektive zu betrachten, besser zu verstehen und daraus Erkenntnisse für die zukünftige Zusammenarbeit abzuleiten. Wir haben zahlreiche wichtige Aspekte beleuchtet – von unterschiedlichen geschäftlichen Denkweisen über Schwerpunkte bei Präsentationen bis hin zu kulturell sensiblen Themen. Durch die lockeren und dialogorientierten Gesprächsphasen erhielten wir ganz konkrete, auf unser Unternehmen zugeschnittene Impulse. Gleichzeitig wurde deutlich, mit welchen Themen und in welchem Teilnehmerkreis es sinnvoll ist, das Training künftig gezielt weiterzuführen.

Ich empfehle den Vortrag von Anikó Sárközi-Halász von Herzen allen Gemeinschaften und Organisationen, die Präzision zu schätzen wissen, insbesondere wenn diese mit einem hohen Maß an fachlicher Demut und einer mitreißenden Art der Präsentation einhergeht.

Im Februar habe ich mit Anikó ein interkulturelles Coaching durchgeführt, bei dem wir meine aktuelle berufliche Situation sowie meine persönliche Art und Weise, auf auftretende Probleme zu reagieren, ausführlich besprochen haben. Durch gezielte Fragen konnte Anikó schnell erkennen, welche Persönlichkeitsmerkmale meine Reaktionen in bestimmten Konfliktsituationen beeinflussen. Bereits nach dem ersten Gespräch konnte sie mir hilfreiche und konkrete Ratschläge geben, die auch die deutsche Arbeitskultur und den beruflichen Kommunikations- und Verhaltensstil berücksichtigen. Diese Empfehlungen konnte ich seitdem mehrfach in meinem Arbeitsalltag anwenden und dadurch die Lösung auftretender Probleme wesentlich erleichtern.